我市打造“零工归宿”品牌 推进高质量充分就业

本报讯 7月17日上午，笔者从宿迁召开的1+X新闻发布会上获悉，我市将打造“零工归宿”品牌，推进高质量充分就业。

具体来说，打造全域服务载体。建设综合性零工市场，打造“家门口”服务网络，推进载体共建共享。到2026年底，每个县（区）至少建成1个综合性零工市场，每个乡镇（街道）至少设立1个“零工服务驿站”。开发零工信息平台。开发并广泛宣传“速找活”智慧零工就业服务平台，引导求职者和企业注册使用。争取到2025年底，“速找活”微信小程序注册用户达5万人。构建岗位归集机制。强化政府部门分类征集，引进社会力量充实岗位。到2026年底，发布零工就业岗位5万个，其中第三方机构岗位归集率超过50%。延伸就业服务链条。健全职业伤害保障体系，建立劳动争议快速调处机制，开展养老、家政等针对性技能培训。到2026年底，开展零工技能培训1.5万人次；开展就业困难人员兜底保障专项行动，将临时性公益性岗位开发与零工就业相结合，定向安置困难群体。规范零工市场运行。出台《零工服务协议通用条款》，加强市场监管执法，健全人力资源市场监管与监察执法协作机制，构建全流程实名认证体系，对用工主体和零工劳动者实行“双实名”信息审核，杜绝虚假供需信息。

6月2日，宿迁已上线试运行“速找活”智慧零工就业服务平台，该平台主要有“线上招工更便捷、一键搜索好岗位、多层审核护权益、技能提升速上岗”等特点。全市用工主体和零工就业群体通过微信小程序搜索“速找活”，注册登记后，即可享受全天候、全流程的免费服务。

“培育零工就业市场，创新就业服务供给具有极强的现实意义。接下来，我们将加强组织领导、加强资金保障、加强宣传引导，实现供需高效匹配、市场规范运行，以‘就业稳’促进‘社会预期稳’。”市人社局党组书记、局长钱信松表示。

（田海宁）